プレゼンテーション研修・コンサルティングのマーキュリッチ

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「ニュース・トピックス」の記事一覧

「アメリカンコーヒー」の呼び名の由来から、オンライン・コミュニケーションのあり方を考える

現在は2020年ほどの混乱はないものの、依然リモートワークにおける課題を抱えている企業さまが多いように見受けられます。むしろ、オンラインでのコミュニケーションが当たり前になってきたからこそ、課題の本質が見えてきたと言った方が正しいのかもしれませんね。 いずれにしても、これからも続くであろうリモートワーク下において、少しずつでも改善を図っていく工夫が継続的に必要だと言えます。さて、今回のコラム記事は「オンライン・コミュニケーション」において、皆さんに意識してもらいたいことをお伝えしたいと思います。

「読書量と読解力は比例しない」という意外なデータから学べること

私にとって読書は趣味であり、仕事の一部でもあります。 読書をすれば、自分の心も能力も自動的に豊かになっていくと思っていましたし、たくさんの書籍を読むことで必然的に成長できると信じていました。しかし、ある日「読書に関する意外なデータ」を目にし、私の信じていたことは音を立てて崩れていきました。 今回お届けするコラム記事は、この「読書に関する意外なデータ」から学んだこと、ビジネスで使えるノウハウとからめてお伝えしたいと思います。

オンライン商談力向上のために、「逆」から考えてみると突破口が見つかるかも

from 西野浩輝 皆さんの中には、オンライン商談に取り組んでいるものの、「見よう見まねでやっているが、これが正しいやり方なのかが、どうもわからない」という悩みを抱えている方もいらっしゃるのではないでしょうか? そんな人 […]

企業研修導入事例 株式会社日立アカデミー様

マーキュリッチは2012年度より、日立アカデミー様からの委託を受けて、日立製作所様の営業職を対象としたプレゼンテーション研修を担当してきました。この研修の運営にあたっている経営研修本部ラーニングセンタ技師の迫直美様に、研修の内容や狙い、2020年度に実施したオンラインでの研修に対する評価についてお話を伺いました。

心を掴むプレゼンにするためには、比喩を使うとよい

春は入社式、部署異動や転勤など、別れと出会いのイベントが多く、それに伴って人前でスピーチやプレゼンをする機会も増えてきます。せっかくの場なので、少しでも心に残る話をしたい。そのようにお考えの方に、ぜひおススメしたいのが「比喩」を取り入れること。その「比喩」について例を挙げながらお伝えしたいと思います。

企業研修導入事例 日本瓦斯株式会社様

マーキュリッチは2020年度、ニチガス様が実施している新入社員向け営業研修を担当いたしました。本来は4月実施予定だった研修が8月へと後ろ倒しになり、且つ感染拡大防止のためのさまざまな策を講じながらの研修。そんな中でどのような感想を抱かれ、そもそもなぜマーキュリッチに研修を依頼されることにしたのかについてを伺いました。

アメリカ人が「世の中で一番怖いものは何ですか?」と聞かれたら何と答えるか?

from 西野浩輝 皆さんにとって「世の中で一番怖いものって何ですか?」 日本だと「地震、雷、火事、親父」と表わされますが、確かに歳を重ねたからと言って、怖くなくなることはないですね。 同じ質問をアメリカ人に尋ねた時、日 […]

企業研修導入事例 日本たばこ産業株式会社

マーキュリッチでは2012年度より、JTグループのあらゆる職種、職位の社員を対象にした公募型のタイムマネジメント研修を担当しています。コーポレート人事部主任の永井真結様に当社が提供している研修に対する評価と、2020年度に行ったオンラインでの研修に対する感想や手応え、今後の展望についてお話を伺いました。

企業研修導入事例 レノボ・ジャパン合同会社

レノボ・ジャパン様では2016年度よりプレゼンテーション研修を、また2018年度以降は英語プレゼンテーション研修をご採用頂いております。また、2020年度のプレゼンテーション研修はオンラインで実施しました。当社の研修内容に対する評価と、今回初めて実施したオンラインでの研修に関する手応えについて、お話を伺いました。
テレコムスクエア様アイキャッチ

企業研修導入事例 株式会社テレコムスクエア様

マネージャー及びアシスタントマネージャー層向けに「マネジメント研修」と「フィードバック研修」、チーフ及びレギュラー層向けに「問題解決力研修」と「セルフプレゼン研修」、クルー向けには「ロジカルプレゼン研修」と「文章力・聴く力研修」をオンライン開催された時の様子をお伺いしました。

オンライン商談スキル向上をスピードアップさせる組織的取り組み「3ステップ」

「自社の営業担当者全体のオンライン商談力の底上げ」は、多くの企業さまが直面している喫緊の課題の1つだと思います。今回の記事では、その解決のための取り組みをスピードアップさせる方法をご紹介します。

オンラインプレゼン「話すスピード」は速い方がいい?ゆっくりな方がいい?

オンラインプレゼン研修で、リアル(対面)のとき以上に受講者からよく聞かれるようになった質問があります。それは・・・「オンラインプレゼンでは、話すスピードは速い方がいいのか?それとも遅い方がいいのか?」というもの。今回のコラム記事では、この質問に対する私なりの回答をお伝えしたいと思います。